Det sociala arbetets organisation och ledarskap

Kursens undervisningsformer består av föreläsningar, gruppövningar och laborationer samt seminarier.

I kursen behandlas grundläggande organisationsteori med tonvikt på tillämpning på offentlig sektor och människobehandlande organisationer. Kursen relaterar genomgående till organisatoriska fenomen kopplat till ett köns- och maktperspektiv. Särskild vikt läggs vid teorier om förändringar i organisationer och förståelse för förändringsprocesser.
Inom kursen behandlas vidare olika styrmodeller för offentlig ekonomi, ekonomi- och verksamhetsstyrning, samt den kommunala budgetprocessen. Vidare behandlar kursen frågor om verksamhetsplanering och ekonomisk förvaltning särskilt riktad mot socialtjänsten verksamheter.
Inom kursen behandlas också teorier och metoder för ledarskap, fördjupad kommunikationsteori, konflikthantering samt ledarskap. Studierna bygger på kontinuerlig textinläsning, obligatorisk närvaro vid gruppövningar samt närvaro vid föreläsningar.

Fördjupningsnivå: G2F (har minst 60 hp kurs/er på grundnivå som förkunskapskrav)

Utbildningsnivå: Grundnivå

Behörighetskrav: Särskild behörighet: Inom socionomprogrammet godkända kurser i termin 1 och termin 2 (60 hp) samt genomgångna kurser i termin 3 (motsvarande 30 hp).

Kursen ingår i följande program

• Socionomprogrammet (läses år 2)